Buku ini tidak mencari jawaban sifat-sifat pemimpin, tetapi mencoba menentukan apa yang dilakukan oleh para pemimpin yang efektif.\r\nBuku ini membahas tentang :\r\nBab. 1. Pendahuluan\r\nBab 2. Konflik dalam konteks perilaku organisasi\r\nBab 3. Konflik dalam organisasi, performansi kinerja, dan produktivitas organisasi\r\nBab 4. Dampak konflik terhadap performansi kerja dan produktivitas orga…
BAB 1. PENDAHULUAN\r\nBAB 2. LEADERSHIP DAN MANAGEMENT\r\n Perbedaan Leadership dan Management\r\n Peranan Manajer\r\n\r\nBAB 3. PENEMUAN-PENEMUAN KLASIK TENTANG KEPEMIMPINAN\r\n Studi Iowa\r\n Penemuan Ohio\r\n Studi Kepemimpinan Michigan\r\n\r\nBAB 4. TEORI-TEORI KEPEMIMPINAN\r\n Teori Sifat\r\n Teori Kelompok\r\n Teori Situasional dan Model Kontijensi\r\n Model Kep…